Con orden y certeza, Mérida es ciudad confiable para invertir y crecer: Cecilia Patrón

La alcaldesa de Mérida, Cecilia Patrón Laviada, encabezó la inauguración de una nueva sucursal de la cadena de restaurantes Popeyes en el norte de la ciudad, donde destacó que la capital yucateca mantiene condiciones de orden y certeza jurídica que favorecen la inversión privada y la generación de empleos formales.

Durante el evento, la presidenta municipal señaló que su administración ha denominado al 2026 como el Año del Orden, estrategia orientada a simplificar trámites administrativos y garantizar una convivencia armónica que brinde seguridad a los inversionistas.

La nueva unidad de negocio, ubicada en Plaza Xcumpich, de la colonia La Castellana, forma parte de un plan de expansión de la marca en México, que contempla la apertura de 300 sucursales en un periodo de 10 años.

La llegada de capitales se sustenta en los indicadores de competitividad y seguridad de la ciudad.

De acuerdo con informes de CEOWORLD Magazine 2025, Mérida se sitúa como la segunda ciudad más segura de Norteamérica, mientras que el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) la califica como la urbe más competitiva del sureste.

Estos factores contribuyeron a que, en noviembre de 2025, la capital alcanzara un registro histórico de 342 mil 450 trabajadores asegurados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

En materia de desarrollo económico, se reportó que entre enero y noviembre de 2025 la ciudad recibió a más de dos millones de turistas, manteniendo una ocupación hotelera del 64.9 por ciento.

Asimismo, Mérida captó 16 nuevos proyectos de inversión que representan una derrama económica superior a los 12 mil 244 millones de pesos.

El Ayuntamiento informó que continuará con el impulso a programas de igualdad laboral y apoyo al emprendimiento.

Actualmente, el 70 por ciento de los apoyos sociales municipales están dirigidos a mujeres, sector en el que la ciudad destaca nacionalmente por sus niveles de formalidad y la reducción de la brecha salarial.